Quy định của pháp luật về thời gian làm việc của người chưa thành niên được nêu rõ trong Bộ luật Lao động năm 2019 nhằm bảo vệ sức khỏe và quyền lợi của người lao động dưới 18 tuổi. 

- Đối với người từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi:

      + Thời gian làm việc không quá 8 giờ/ngày và 40 giờ/tuần.

      + Không được làm thêm giờ và làm việc vào ban đêm (từ 22h đến 6h).

- Đối với người từ đủ 13 tuổi đến dưới 15 tuổi:

      + Chỉ được làm công việc nhẹ, không ảnh hưởng đến sức khỏe, sự phát triển.

      + Thời gian làm việc không quá 4 giờ/ngày và 20 giờ/tuần.

      + Không được làm thêm giờ và làm đêm.

- Trẻ em dưới 13 tuổi:

     + Chỉ được làm việc trong các lĩnh vực văn hóa, nghệ thuật, thể dục thể thao... và phải có sự đồng ý bằng văn bản của cha mẹ hoặc người giám hộ, kèm theo sự chấp thuận của cơ quan lao động có thẩm quyền.

     + Thời gian làm việc phải phù hợp, không ảnh hưởng đến việc học tập, nghỉ ngơi.